3月20日上午，江西财经大学外国语学院“用友出海人才培优班”开班典礼在财数大数一楼报告厅举行。校党委常委、副校长阙善栋出席典礼并致辞。用友中东网络科技有限公司总经理官雪辉、开点（香港）科技有限公司人力资源经理黄媛媛等企业代表，学校相关职能部门负责人、外国语学院党政班子及培优班全体师生参加典礼。
产教融合新突破：首个海外定向培养项目落地
“用友出海人才培优班”是我校《本科人才自主培养质量提升十大行动》发布以来，首个走向海外的校企协同育人项目，也是首个中外学子同堂、本硕贯通的国际化人才定制项目。该班共招收31名中外学子，分别来自中国、摩洛哥、尼日利亚、加蓬等11个“一带一路”共建国家，就读于翻译、国际商务、计算机科学与技术、金融学等四个专业，学历层次涵盖本科与硕士。
项目的落地标志着我校“3+4+X”创新实践育人体系在产教融合领域取得实质性突破。该项目严格遵循“科教融汇、产教融合”分类培养理念，采用“外语精专+用友系统实操+海外实习”三位一体培养模式，构建起“校内实训→海外实习→就业直通”的全链条培养路径，实现“课程即岗位、实习即就业”的育人闭环。
企业深度参与：构建全链条育人机制
该项目由外国语学院与用友中东网络科技有限公司联合发起，用友生态合作伙伴开点（香港）科技有限公司等企业共同参与。项目紧密对接用友全球化2.0战略对国际化人才的迫切需求——用友中东非公司成立近三年来，合同、客户数量及订阅业绩保持年均近200%的增长，对“语言+财经+IT”复合型人才需求旺盛。
企业深度参与人才培养全过程：课程体系由用友根据海外业务真实需求开发，涵盖YonBIP系统入门、财务管理、供应链管理、人力资源管理等5门核心课程，全部采用全英文授课；师资团队由用友中东公司首席咨询顾问、资深实施顾问、技术总监等企业专家组成，均为具有多年海外项目实施经验的业务骨干；教学采用“双师同堂”模式，将企业真实案例引入课堂，实现“学即所用、课岗对接”。
项目确立“以时间换学分，以实战换能力”的培养策略。学员经过3个月系统培训后，将于2026年7月赴用友中东非海外基地开展为期10个月的实习，从事销售助理、助理咨询实施顾问等岗位工作。企业承担课时费、班主任津贴、实习津贴、租房补贴、境外保险等全部费用，学院提供智慧教室与高速网络支持，校企双方建立7×24小时应急响应机制，并签署三方协议明确权责，实现全过程合规保障。
项目展望：打造可复制的产教融合典范
“用友出海人才培优班”构建起“校内实训→海外实习→就业直通”的全链条培养闭环。实习结束后，综合评分85分以上且绩效评级A以上的学员将直接获得用友海外录用资格；其余学员由用友推荐至合作企业就业，实现高质量国际化就业目标。
该项目是学校“3+4+X”创新实践项目体系中“产教融合与实战实训类”的典型案例，也是“校友赋能与职业发展类”项目的重要探索。项目的成功落地，标志着学校在深化产教融合、服务国家“一带一路”战略、培养具有全球胜任力的复合型人才方面迈出实质性步伐。项目形成的“外语精专+数智技能+海外实战”三位一体培养模式，以及企业在课程开发、师资配备、实习就业等环节的全流程参与机制，将为后续产教融合项目提供可复制、可推广的实践范本。